10月19日至24日，中曼集团总裁李总赴钻井公司调研，认真听取钻井公司领导班子工作汇报，看望慰问钻井一线员工，勉励大家进一步加强队伍建设，搞好装备升级改造，完善专业化生活服务，坚定不移地走向国际市场。
      10月20日，李总首先参加了“集团大庆Ⅱ型钻机改造项目推介会”，向来宾介绍了集团实施钻机改造的背景及新改造钻机的优点和性能，表示愿与钻井同行们友好合作，共同发展。10月21日，李总先后视察了位于陕西定边的钻井公司综合服务大队、管具服务站、技术服务队和中曼4队、6队，对大家的辛勤付出表示感谢，他勉励这些单位的领导干部一定要增强责任感和紧迫感，克服一切困难，加快生产节奏，扎实工作，为今后走向国际市场做好人才、技术、装备、后勤保障等方面的准备。10月22日，李总一行驱车200多公里，慰问了奋战在内蒙古苏里格气田的中曼15 队和16队全体将士，对井队安全、设备管理、员工生活等问题进行了反复强调。他说大家要将苏里格的井队作为中曼钻井培养人才的大学校，将来出国的队伍首先要从这里摸爬滚打中毕了业的人员中选拔。他的讲话令在场的员工们倍感振奋。10月23日，李总一行不顾旅途劳顿，又赶往300多公里外的延安山区亲切看望了综合录井队的员工。鼓励大家充分利用好设备先进的优势，练好兵，掌握好本领，将来到国际市场上一展身手。
      视察期间，李总先后两次主持召开了钻井公司领导班子成员和中层干部会，详细听取了生产运行、技术管理、经营管理、队伍建设、装备改造、生活管理各方面工作汇报，对钻井公司的工作感到非常满意。李总说，钻井公司三年迈了三大步，今年工作呈现三大变化：一是队伍建设得到加强，人才梯队逐步形成；二是装备新度得到提升，升级改造进展很快；三是生活管理得到改善，专业化服务逐步深入。这说明中曼钻井英勇善战的“铁血之旅”精神正不断发扬光大，会上，李总重点强调了四个问题：一是加强内部培训，培养自己的人才；二是搞好人才招聘，各单位需补充的人员，要按照抓系统、系统抓的原则，有计划地进行招聘、选拔；三是抓好工程款的回收和对外付款，公司要认真研究，作出计划，落实责任人。四是装备更新替换下来的设备，要组织拍卖，通过各种形式发布信息。同时，李总还对做好宣传工作和思想政治工作作出指示，要求相关人员深入挖掘报道公司内激动人心的好人好事，充分发挥榜样的力量，形成具有中曼特色的企业文化。
      中曼集团副总裁、钻井公司总经理石书义，中曼集团总工程师王德良、钻井公司副总经理王山林、王在华、集团人力资源部主任苟兴超等一起参加了调研。（李国春）